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タグ #働き方改革 に関するスライド
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2026年(令和8年)4月から変わること・終わること・始まること
横田秀珠（新潟ITコンサルタント）
103
建設業法・入契法 改正のポイント｜5分でわかる全体像
建設業法
入契法
法改正
建設業
施工管理
工期管理
見積
積算
契約管理
下請管理
建設dx
業務改善
建設コンサル
原価管理
HARMONIC insight
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情報アーキテクチャで再定義するデジタル時代の働き方
情報アーキテクチャ
吉田裕美子
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【令和8年度診療報酬改定】医療従事者の人材確保・働き方改革｜5つの施策総まとめ
令和8年度診療報酬改定
医療従事者の処遇改善
働き方改革
ベースアップ評価料
人材確保
岡大徳
296
【令和8年度改定】診療報酬上求める基準の柔軟化｜5つの見直し項目を総まとめ
令和8年度診療報酬改定
施設基準
専従要件
常勤要件
人員配置基準
岡大徳
393
【令和8年度診療報酬改定】常勤要件が週32時間から31時間に緩和｜対象3項目と実務上の注意点
令和8年度診療報酬改定
常勤要件
施設基準
常勤換算
働き方改革
岡大徳
729
【令和8年度診療報酬改定】外科医療崩壊を防ぐ「3つの柱」｜診療科偏在対策と処遇改善を解説
令和8年度診療報酬改定
医師の働き方改革
診療科偏在対策
地域医療体制確保加算
外科医療確保特別加算
岡大徳
875
【令和8年度改定】ICT・AI活用による業務効率化への4つの改定項目｜看護配置の柔軟化から事務簡素化まで
令和8年度診療報酬改定
ict活用
医療dx
看護配置基準
医師事務作業補助体制加算
岡大徳
1K
令和8年度診療報酬改定｜医療機関の事務簡素化・効率化5つのポイント
令和8年度診療報酬改定
事務簡素化
医療dx
施設基準届出
入院診療計画書
岡大徳
1.1K
【SORABITO株式会社】会社説明資料
SORABITO採用
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採用から繋がる働き方×DX改革 〜採用＝正社員ではなく、新たな選択肢を持つことの重要性～
株式会社Indi Works
1.3K
recruit_pamphlet
Matsuoka_Kaikei
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data_pamphlet2
Matsuoka_Kaikei
>100
生成AI活用の方向性
角渕由英
1.1K
生成AIがもたらす働き方革命
角渕由英
772
会社説明2026（※2025年11月更新）
採用チーム
3.5K
Gemini CLIのハンズオン資料を作った時に気づいたこと
中村薫
29.1K
チームで部屋を持とう！
コミュニケーション
チームワーク
業務改善
shimitaka（清水隆史）
1.8K
イオンペット株式会社 動物病院事業＜採用ピッチ資料＞_20250801
イオンペット株式会社
24.6K
エミシス 会社説明資料
採用
採用ピッチ
働き方改革
エンジニア
自己成長
フラットな組織
デジタルトランスフォーメーション
株式会社エミシス
6.7K
採用ピッチデック
HANOWA 採用担当
40.7K
離婚班_三田論2024
三田論
慶應
山本勲
山本勲研究会
計量経済
stata
離婚班
離婚
女性の社会進出
労働市場
家庭内役割
研究
山本勲研究会
1.8K
NPO法人MEGURU（塩尻の人事部） 2023年度 年次報告書
NPO法人MEGURU
1.7K
採用から繋がる働き方×DX改革 〜採用＝正社員ではなく、新たな選択肢を持つことの重要性～／セミナー資料
株式会社yoasobi／パートナー様
448
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