勉強会カンファレンス2012

勉強会カンファレンス2012 勉強会の価値を日本に根づかせる 9/22/'12 @楽天 楽天株式会社 技術理事 よしおかひろたか 1

スケジュール • • • • • • • • 13:30ころ ごあいさつ 13:45ころ 支援する企業 15:00ころ 休憩(記念写真) 15:15ころ 社内勉強会 17:00ころ ビアバッシュ（懇親会） 18:30ころ お開き 19:00 華麗に撤収 ご注意：館内は禁煙です。飲食は可能です が、ゴミはお持ち帰りください 2

本日の流れ • 各社のプレゼン – なぜ勉強会？ – お悩み相談 – 失敗事例、成功事例の共有 • グループに分かれてのディスカッション • 議論の共有 3

個別具体的なことを共有 • それぞれの企業にはそれぞれの事情があ る – それを共有することによって、帰納的に共通 点を発見していく – パターン化（差分を発見するのは簡単だが、 共通点を発見するのは意外と難しい） – 再利用な形へ（言語化、形式知化） 4

わたしの野望 • 勉強会とかいっぱい開催される会社や社 会は楽しいに違いない • 豊かでいきいきとした社会を作る – 様々な勉強会がいっぱい開催される。 – 組織、個人、双方とってメリットのある関係の 構築 – 企業にとっての競争力 – プログラマにとって喜び – 幸せな個人と社会 5

勉強会：事例 勉強会の法則 「開催のメリット ＞ 開催のコスト」 （よしおかの勉強会第一の法則） 6

勉強会をテコに • • • • • モチベーションアップ 暗黙知の流通 人との出会い（同じ会社であっても） 組織の壁の破壊 新しい技術知識などを得ることはむしろ副 次的な効果 • 勉強会を通じて「技術の横串」をとおすコ ミュニティをつくる 7

勉強会の開催コスト • • • • • • • • 会場の確保 運営人員の確保 告知 参加者の募集 社内手続き 盛り上げ方、コミュニティの運営 周囲の無理解、孤独感 勉強会疲れ 8

日本で根付かせるために • ハッカー中心の企業文化の理解 – 民族誌的なアプローチ • 価値観の共有 – コミュニティ • 方法論 – – 勉強会、ランチ、飲み会、カンファレンス、 …、（暗黙知） 戦略、ガイドライン、ルール、組織、パ ターン、（形式知） 9

勉強会の隆盛 300件/月以上開催 IT勉強会カレンダー id:hanazukinと愉快な仲間達 による人力作業によって編集 公開されている。 10

勉強会カンファレンス • 勉強会勉強会主催 – https://groups.google.com/forum/?fromgroups=&hl=ja#!forum/metacon • 2009/6/9、日本オラクル – http://gihyo.jp/news/report/2009/06/0802 • 2010/6/19、日本工学院 – http://d.hatena.ne.jp/hyoshiok/20100620#p1 • 2011/6/25、楽天 – https://sites.google.com/site/metacon2011/ • 2012/9/22、楽天 – http://metacon.doorkeeper.jp/events/1716 11

• https://groups.google.com/forum/?fromgroups=&hl=ja#!forum/metacon
• http://gihyo.jp/news/report/2009/06/0802
• http://d.hatena.ne.jp/hyoshiok/20100620#p1
• https://sites.google.com/site/metacon2011/
• http://metacon.doorkeeper.jp/events/1716

勉強会を支援する企業 勉強会・コミュニティのサポート制度・提供会場のあ る会社・団体まとめ http://matome.naver.jp/odai/2134275516055111501 IT勉強会の会場 http://www.doorkeeper.jp/%E4%BC%9A%E5%A0%B4 12

• http://matome.naver.jp/odai/2134275516055111501
• http://www.doorkeeper.jp/会場

わたしの野望 • 勉強会とかいっぱい開催される会社や社 会は楽しいに違いない • 豊かでいきいきとした社会を作る – 様々な勉強会がいっぱい開催される。 – 組織、個人、双方とってメリットのある関係の 構築 – 企業にとっての競争力 – プログラマにとって喜び – 幸せな個人と社会 13

わたしの野望 • 勉強会カンファレンスによって – ベストプラクティスや失敗事例が共有でき るとうれしい – 多くの学び、気づきを得たい – 組織を超えた仲間を発見したい – 明日からの仕事や生活に生かしたい 14

告知 楽天テクノロジーカンファレンス2012 日時：10月20日（土）、11時～19時 場所：楽天タワー http://tech.rakuten.co.jp/rtc2012/ 今年の目玉「社内英語化」 15

• http://tech.rakuten.co.jp/rtc2012/

Enjoy 16

http://tctechcrunch.files.wordpress.com/2011/06/talent_traffic.gif 17

• http://tctechcrunch.files.wordpress.com/2011/06/talent_traffic.gif

技術者として • オープンイノベーションの時代 – 社外に価値の源泉を求めざるをえない – 会社に閉じこもっていてはいけない – コミュニティ的なノリ • 技術は会社のものではない、社会のもの だ – 社会をよくしていくという価値観 – コミュニティという道具 18

• エンジニアとして、社会をよりよくしていき たい。 • そのために、ハッカー中心の企業文化を日 本に根付かせたい • それが自分が幸せになる道だと思っている 。 • 未知なるものにチャレンジしているか？ 19